"苏客中式快餐"的加盟支持是什么
协助选址与评估
协助加盟者对所寻店址进行实地考察、对建筑物、商圈、顾客进行调查、评估其开店的可能性。包括营业额预估、加盟额预估、经营损益预估，供加盟者选址参考。
若加盟者找不到店址时，苏客中式快餐总部会协助加盟者选址。
统一装修与设备
为确保店面的统一形象，餐厅的设计是由总部的设计师设计，无偿提供完整的装修图纸，由总部审核合格的工程队投标施工;
为确保产品的质量，餐厅的设备由总部提供。
人力资源的协助
开店前，提供人员招募、人事制度参考资料;并协助加盟者招募员工。
开店后，总部派遣辅导经理驻店辅导三个月。加盟者若额外人力需求，经协调后，总部也提供有偿支持,并经常提供在职教育训练。
不断的教育训练
开店前，总部为加盟者、经营团体、餐厅经理、管理组、员工和接待员分别开设相应的课程，总时间为一个月。
开店后，总部还将持续对各层级干部开设相应课程，不定期举办共识会，加强与加盟者的沟通。
营运指导和协助
开店前，制定开店筹备工作进度，协助规划开业广宣、促销活动的举办。
开店后，总部相关人员不定期到加盟店进行督核指导，每月与加盟者召开经营检讨会，协助改善餐厅管理，提升业绩。
协助广宣与促销
为促进加盟餐厅的营业业绩，总部会视餐厅营业实际情况，提供广宣及促销，全国及区域性促销，单店行销活动。
总部统一规划安排广告宣传活动，专款专用。
商品企划与研发
总部行销和研发部门迎合市场需要，对商品品项的组合进行规划，制定相应的商品价格;根据市场变化，确定商品的淘汰与引进;不断进行新品研发和半成品开发，提高市场竞争力。
物流采购与配送
苏客中式快餐餐厅的原物料由总部指定供货商供应，对一些生鲜类物料，经由总部提高/增加检验合格后，加盟者自行在当地采购。
原物料的配送则依加盟餐厅距总部的距离及库存需求每月定期订货，相关物流管理及运输费用由加盟者负担。
餐厅管理会计系统
总部给予加盟餐厅的会计人员专业训练，导入先进的餐厅管理会计系统。
加盟者可从财务报表资料中反映餐厅的经营管理，以便及时发现问题，改善经营绩效。
快节奏的生活当然需要快餐来搭配，很多年轻人都喜欢吃快餐，既方便又省事。
苏客快餐有限责任公司，收获好的口碑，深受人们的青睐。来苏客，你就是能够吃到饱。苏客快餐饮有限责任公司成立于2011年10月8日，是一家专业从事中式快餐经营的管理机构，日用餐人数达上万人，苏客快餐招商总部凭不错的管理团队，业务以上海为中心，辐射周边各县市以致全国。苏客以优美的环境，精致的菜肴，贴心的服务为依托，致力于打造中式快餐不错品牌。苏客将以餐饮业为依托，倡导多元化、集团化、规范化的发展方针，开发与餐饮业相配套的相关产业。苏客未来将不断建立企业的人才培训基地、物流配送中心和食品加工生产基地，为企业的长远发展提供坚实的基础，开苏客快餐加盟店。
同时，总部为各苏客快餐加盟店提供店面管理、人才输出、专业的营运厨政管理与完善的物流支持等，协助加盟商在日后管理，提倡质量为本，微笑服务，让宾客感到家人般的温馨。“为企业求发展，为顾客创价值，为员工谋利益，为社会做贡献”的企业文化全面覆盖。苏客正以其锐意进取的团队精神、卓尔不凡的经营理念，快捷的模式，一步一个脚印，创造餐饮业的奇迹。我们有理由相信明天的苏客是更多朋友的身心栖息地。
先进的成熟的小餐饮品牌，产品研发能力不错，技术含量超高。标准化程度较高。
苏客拥有核心原料、调料配送以及设施设备、一次性用品等配送渠道和网络。培训储备一批专业技术指导师和店长。随时全程为各加盟商协助开业，顺利运营。全国“小餐饮”品牌概念的实践者，首开先河，品牌威力大。
全国执行多方面专业系统培训的小餐饮连锁机构。全国外派店长和技术指导师以及后期咨询督导。
全国提出小餐饮定制新模式。全国不多的加盟少、上手快、收效高的餐饮品牌。苏客是全国名优餐饮品牌，可以说在品牌经营方面优势极多，同时长期以来都是以回头客多着称，这为加盟商减轻了很多压力。苏客快餐店加盟商就会享受到总部的统一化管理，不仅招牌、陈设、环境布置等统一化，价格也会统一化，这样做就减少了恶性竞争，让加盟商可以安心做好品质服务，更快更迅速地发展.您一旦成为苏客快餐店的加盟商，公司总部就会用各种办法保护您的区域品牌运行，拒绝串货流通，提高/增加在代理区域内品牌经营权.苏客快餐店的后期支持不仅多而且非常完善，从营销策划到印刷宣传品、现场助销POP、品牌形象附料等都可以做到及时配送，超量配送。
同时会根据季节性区域性做出不同的促销方案。虽然苏客快餐店的单一商品价格并不高，但是收银空间极大，这一方面是因为顾客群极为稳定，品牌号召力强，另一方面也是公司总部善于经营，对菜品能做到及时的推陈出新，对促销活动能做到针对性灵活性，让您能轻轻松松赚大钱!
1、法人、自然人或其它组织均可，必须具有合法资格;
2、身心素质合格，对成功有强烈的渴望;
3、对“苏客快餐”的品牌文化、经营理念有认同，服从公司的统一管理;
4、具有不少于20万的加盟资金;
5、具备足够的品牌意识;
6、具备知人善任的能力;
7、具备合格的团队管理能力。