强势的品牌知名度及市场吸引力提高/增加哈哈人女鞋特许经营商获得行业的市场主导地位。
品牌的市场准确定位及时尚流行力提高/增加特许经营商获得更多的忠实消费者。
产品的研发及生产能力与实力提高/增加哈哈人女鞋特许经营商获得更为丰厚的经济效益。
能的多方面管理模式及营运支持提高/增加哈哈人女鞋特许经营商获得全程不操心的顺畅经营。
公司的发展规模、速度及未来前景提高/增加特许经营商获得持续发展的机会和前程。
特约加盟商，享有品牌使用权和全部商品经营权
形象使用权：免费使用总部统一的VI形象设计系统，实现各省市店面的形象有整体性
区域保护权：根据区域市场的实际情况，严格按照发展品牌的思路发展经营店，区域内限额发展加盟店的原则，对加明店严格实行商圈保护
业绩返还奖：加盟店完成合同约定的进货额，总部均给予丰厚的月奖励及年奖励
代理优先权：在同等条件下加盟店享有买断区域经营的优先权；
自由退换权：滞销、积压产品在不影响二次销售的前提下，可全程退货；
退出权：由于各种原因加盟店在合同期内不再经营，可申请转让、收购、退货退出加盟；
优先续约权：在加盟合同期满后，加盟店愿意继续合作，按总部政策办理新的加盟合同。
开业前全面指导培训：免费提供商场调查，商圈划定方案。人员培训，开业指导等，实行跟踪督导，在经营过程中无论遇到什么经营难题，总部将给予随时的咨询和指导。
免收加盟金：免专售、免权利金、免提高/增加金、免费提供店格规划及开业辅导，提供完善的品牌形象支持系统，享用品牌的巨大效益。
香港灰姑娘国际集团凭借自身雄厚的实力和先进的管理模式，历经努力承览下英在港的清洁事务，并携巨资收购管理方式，历经6个月，成功完成哈哈人鞋子的收购工作；从而“哈哈人鞋子”正式成为香港灰姑娘集团旗下的专业擦鞋品牌。经过短暂的磨合、技术互补及集团的重新包装。其推出的洗鞋连锁以精湛的技术、先进的管理模式、专业性强等特点立刻在业内引起轰动。经过集团几代领导人的努力，“哈哈人鞋子”已不再是香港的品牌，他已发展成为人气连锁品牌之一。
在成功和荣誉的光环下，集团领导层更清楚的知道，想要拥有明天，必须不断创立。集团除了自建研究中心外，同时不断学习引进国际同行的技术。确保哈哈人鞋子永远站在行业的浪尖，永远保持前进的活力。“哈哈人鞋子”（shoe`s love）中文隐申含是：“爱上美丽的鞋”，为了这个喻意，灰姑娘集团倾情设计了更加人性化的经营理念，精心选择先进的设备及环保耗材，不仅向大众提供高品质、人文健康、环保的服务，同时为扶持企业内部的每一位职员身心健康尽显关怀。香港灰姑娘国际集团作为目前国际上具规模的高质健康干洗、鞋艺美容连锁企业之一，自2004年初登陆大陆市场以来，凭借其强大的品牌优势，雄厚的资金实力及先进的经营理念成功进入大陆干洗市场，并占有宝贵的一席之地。 哈哈人鞋店打造时尚爆款，咱们不仅当先，而且更美观、舒适、耐穿。咱们聚合了鞋材厂·鞋厂·实体批发零售商店·货源网·代发仓库于一身。对女鞋产业链的完善与整合，把高性价比的时尚女鞋于销等多种模式直接面向消费者，让好的货源者、代销者、消费者共赢!欢送您的惠顾! 1、凡加盟商均需认同公司的经营理念和经营思路，并同意严格遵守公司总部制定的市场策略及价格体系，愿意严格维护公司的整体形象；
2、愿意置身于本行业,对此行业有较为，明晰的认识；
3、加盟商需为企事业单位或能独立承担民事责任的自然人；
4、加盟商需具备一定的资金实力和市场运作能力；
5、有固定的办公地点和固定的联系方式；
6、有专门销售人员负责市场销售工作或可以依托店铺进行销售；
7、认可总公司的经营理念及经营思路，不以短期利益为目的，要立足长远，愿意与公司共同建立时间久的合作关系，持续发展；
8、加盟商应积极投身市场开发，重合同守信誉。
一、在线留言、填申请表或电话形式提出加盟申请。
二、总部对申请人进行评估，核准加盟名额、区域、资金能力等加盟资格。初步评估之后，加盟申请人交纳合作意向提高/增加金，总部收取提高/增加金之后，保留申请加盟区域名额。
三、收取提高/增加金之后，总部即配合加盟商进行加盟经营规划制定合理的加盟方案，包括加盟级别的确定、店铺大小、人员数量、装修投入，装修周期、周转资金、开业日期、实现目标周期等。
四、加盟规划之后，双方正式签订加盟合同，加盟商向总部付加盟金，总部即刻提供相关加盟资格及业前培训服务：授予加盟牌，提供相关管理手册，进行业主管理培训等。
五、总部安排相关人员按照既定的加盟规划协助加盟商开展前期的开业筹备工作，如选择店址，租金洽谈、评估，店面装修、人员培训、工商执照办理、开业策划、宣传资料制作等。
六、正式开业之前，总部协同加盟商验收相关的加盟筹备工作，包括装修验收、设备安装的调试、宣传方案及相关资料的验收、客人邀约情况的验收，各岗位人员到位的验收等，一一落实到位之后，总部出具开业同意书，即可安排正式开业。正式开业时，总部根据加盟级别大小不同安排不同的人员下店给予开业指导支持，以确保开业成功。