1、八通教育全力打造“千店一面”品牌形象效应，品牌优势的建立来向终端消费者传递种种商业信息。
2、八通教育产品不断推陈出新，风格多样，在市场上优势。
3、品牌致力于标准化操作的研发，大程度精简操作流程，让加盟商零经验就能轻松上手、快速掌握，大程度减少成本和时间，增加收银。
4、八通教育总部拥有强大的培训支持体系，为加盟商提供统一的店铺管理人才培训，包括了品牌理念、店铺管理、实际操作、服务等，支持开业支援，对店员进行培训及店铺管理的再培训，确保店铺的正常运营。
5、加盟商在确定了加盟区域之后，总部提高/增加不会在该区域内发展其他的加盟，使得加盟商得到区域保护，提高/增加加盟商的利益。
6、开店模式多样灵活，八通教育加盟商可以根据自己的实际情况灵活选择，生意越做越大，身价越涨越高。
八通教育依托先进的教学研发体系、专业的师资团队、现代化系统组织架构、不凡的管理运营模式等，着力打造少儿艺术培训综合体，致力于为更多孩子提供更优的艺术教育服务和拥有更多选择的人生。SK艺术教育成立于2011年，总部位于北京，是清大教育集团旗下的少儿艺术教育品牌，八通教育是super star kingdom的缩写，寓意为培养超级明星的艺术王国，旨在培养少儿的不错气质和合格品格，致力于打造的少儿艺术培训综合体。以爵士鼓教学为主，并同时开设有马林巴、吉他、贝司、Djembe、Percussion、基础乐理、视唱练耳等课程，并组建儿童摇滚乐队、少儿打击乐团等团队建设。
八通教育少儿艺术依托先进的教学研发体系、专业的师资团队、现代化系统组织架构、不凡的管理运营模式等，着力打造“少儿艺术培训综合体”，多元化课程实现多元化，减少经营失误，运营不操心。文化艺术发展有限公司始建于2007年，是规模的少儿现代音乐及打击乐教育培训机构。公司结合现代企业的管理模式，总结和摸索出适用于自身的管理方式，建立了组织分工管理制度、员工招聘管理制度、考勤考核管理制度、薪资福利管理制度、奖金激励管理制度、员工培训管理制度、财务管理制度、员工管理制度、岗位责任制度、产品销售管理制度、行政事务管理制度、公司会议管理制度等，各部门负责人将职能充分落实，并利用OA管理软件提高工作效率。