学习好的经营理念:创业之路越走越宽,越走越顺

　　学无止境，对于再“牛”的创业者也不例外，浙商的新精神里就包括学习新知识、新经验的内容。

　　有一次，在浙江大学，当不少年轻的大学生趁着天气晴好纷纷出游时，一批“特殊学生”则走入了浙大EMBA的课堂，他们是来自浙江各地的民营企业家，如西子联合控股集团的董事长王水福，现代集团董事长章鹏飞，等等。平时在商海中呼风唤雨的人物，此时却坐在课桌前眼神专注，认真聆听着台上教授的讲课。

　　与此同时，在浙江大学经济学院继续教育中心的教室里，还有另一批民营企业的当家人正襟危坐，过去用来签下千万合同的笔正一丝不苟地记着笔记。

　　“学习”风潮如今正在浙商中激荡：数年前，书的EMBA班时，王振滔等一些知名企业家就打数年后的今天，大量的中小民营企业家加入了这支学习大军，更多的民企老总步人了北大、浙大、南开、上海交大等有一定名气高等学府，虔诚地做起了学生。

　　人们不禁要问，身价上亿的浙商为什么会放下紧张的工作来做学生？

　　革根出生的浙商文化水平低，大多是靠着自己的勤奋和能吃苦的精神白手起家，在初期创业成功后，原先备受赞赏的“草根精神”却成为浙商继续发展的绊脚石，企业越来越大以后，需要新知识、新思想、新的管理经验，于是一大批希冀摆脱禁锢的草根浙商迫切想要补课，补他们不算高的文化素质。

　　学习使这些腰缠万贯的浙商大佬们找到了身上的不足，促使他们自省与反思；与同样经商经验丰富的“同学”和老师进行交流，则让浙商得到了取长补短的机会。而当企业大量引入职业经理人后，当手下全都是硕士以上的高等人才后，浙商们又感受到了来自企业内部的压力，解压的单独途径就是提高自身素质，建立与下属沟通的平台，于是学习就这样成为发展起来的浙江民企解决企业管理瓶颈的重要渠道。

　　“企业家不能停止学习，企业没有新的经营理念、没有科学的规范制度是万万不行的。”浙江诸暨五峰电容器有限公司董事长周晓东非常有感慨地说。

　　浙商就在这样的感悟中学习着。不断的学习，使浙商的经商之路越走越宽，越走越顺。